<🖾;!--go-->🙮;段云是自然不会向别人透露自己生意的利润的，对井师傅也一样。
不过当听到自己和段云合作的🝎🌻音箱卖出了一百三十五块的价格后，还是让他吃了一🄇🞬🗋惊。
其🐢🁦实在井志迁看来，自己做音箱的木料虽然处理的周期比较长，但实际上这些年的木料存货很🄿多，而且都是自己上山砍的木♳🌠🀞头，所以他并不认为会值多少钱。
但在井🖾志迁眼中值不🗔🛔了多少钱的高木料，在段云看来则是难🙜得的高档货。
段云知道想激发一个团队人员的干劲，靠🅨的不是工🔽🆅🍇资，而是奖金。⚽🖼🗹
工资只能拴住这些员工，而奖金才是能激发他们最大工作潜能的兴奋j🝋。🌣🀶
段云之前就算过，这次卖出的低音炮，成本也就不到四十块，包括两个喇叭以及各种电子元件和木质音箱外壳，剩☹🄕♅下的利润高达550块，这几乎相当于他卖出十多个天线的利润了。
而且天线这种东🞼🙠西后期肯定仿🝎🌻冒的人很多，即便是段云现在做出了防盗版的措施，但依旧难保有一天不会被其他电子高手破解，这都是可以预见的事情。
而一旦他的天线电路原理被破解，随着市🅨场产品的增多，就会出现彼此压低价格进行恶性竞争，未来利润会持续走低，而段云的低音炮则会成为他🎶将来生意的一个新的🃓增涨点，这也正是段云会对这种产品投入大量时间和精力的重要原因！
“实际上除去利润的话，咱们这次净赚了四五十吧。”段云眉头一⚽🖼🗹挑，接着说道：“所以这五块钱奖金井师傅您就☹🄕♅收下吧，如果以后您做的音箱让客户满意的话，我还会给您利润抽成的……”
“哎，这🐮个……”井志迁推让🝎🌻了两下，最终还是将那五块钱收入了口袋中，脸上☟🀫露出笑容。
“井师傅，这几个都是您的徒弟啊？”段云看了一眼模工房中正在干🚏💙活的几个徒工，对井志迁问道。
“嗯，这四个都是。”井志迁点点头。
“他们一个月工资多钱？”
“都是徒工，一🞼🙠个月二十来块吧🙮。”井志迁随口回了一句，随即又问道：“你不会是想一百一个月把他们雇上吧？”
“哈哈哈，他们可不值这个价🝎🌻钱。”段云笑着摇摇头，接着说道：“这个厂子里，能值一百块一个月工资的，也就井师傅您一个。”
“呵呵，其实厂子里比我🚌技术好的能人多着呢。”井志迁微🙜笑着😩🄂说道。
“我就明说了吧，主要是我担心如果以后木工活🜤🄃多了的话，您一个人干不过来，所以想再找两个徒工帮你。”段云顿了顿，接着说道：“一个徒工我每月给他二十块，每天下了夜班补完觉后就去帮您干活，具体工作由井师傅你来安排，愿意的话，我可以预付他们半个月工资，🉄🄴你看行么？”
“二十块挺高了🞼🙠！”井志迁闻言顿时💄眼前一亮，说道：“回头我就问问他们几个。”
井志迁这边现在也确实需要一两个帮手，如今他年岁有点大，虽然手艺精湛，干一般的木工活没有问题，但体力却不能和年轻时候相比，尤其是上山伐木和搬运木料，一个人会很吃力，有两个年轻小伙子当帮手干这些粗活，他就有更多时间精力投入到木材加工上，效率和质量都会提升🕐🈱🂆很多。
而段云也正是考虑到了这🚌点，才决定再雇佣两个木工徒🄱工的。
“行，那回头找到人后，让我和他们💄两个见个面，我会预付他们半个月工资的。”段云安顿道。