伴随经济危机🍊🆕而来的，还有好莱坞的钱荒，金融行业受到冲击，如今很👌多大制作都需要融资拍摄的好🌯莱坞，筹集资金必然出现问题。
甚至，本身的流动资金也会遇到困难。
另外一个，就是好莱坞著名的罢工事件了。
好莱坞行业内，制片人联盟与各大工会组织的行业协🚋议和分成协议，基👌本上是二十年为一个周期。
上一个周期，也就是1988年，好莱坞爆发了著名的大罢工事件，包括导演工会、演员工会和编剧工会在内的各大工🃳🛻会，纷纷准备罢工歇业，要求分🃄🕔享制作方关于电视播放和录像带租售等方面的红利。
制片人联盟以最快的速度搞定了导演工会和演员工会，这🄾两家工会还没有实地开始罢工，就退出了罢工发起和参与者🌧的🃳🛻行列。
然后，制片人联盟拒🀱🀤🀱🀤绝了编剧工会的条件，导致了编剧🇨🛁工会大罢工的发生。
坦白地讲，剧本作为一shu13.cc部电影的基础，其重要性不言而喻，但好莱坞对剧本和🟌🛳编剧的忽视也是客观事实，在以好莱坞各大中型公司组成的制片人联盟固有的观念🐬🂾🔘里面，编剧都是一群不值钱的🏬🝎货。
想要拿跟导演工会和演员工会一样的待遇？⚗那是白💞💻日做梦！
如今20☫🂒08年🛻⚁就要到了，制片人联盟与好莱坞各大工会之间的协议即将到期，目前就📢开始了接触谈判。
制片😬人联盟想要以最小的代价和最🐈符合自己利益的方式，尽快搞定好莱坞各大工会。
坦白地讲，站在罗南的立场，看到导演工会、演员工会和编剧工🏟会这些组织，就止不住的一阵腻歪，这些工会组织安安稳稳、老老实实的当吉祥物多好？非要时不时跳出来恶心人，算怎么回事？
时不时上蹿下跳也🕄就算了，还特么要求增加员工薪酬和分红，真是叔叔不能忍，舅舅不能忍，姥爷也不能忍！
罗南的这种思想，其实就是制片人联🗱🟖盟成员的☁☂想法💞💻。
所以，🉐哪怕制片人联盟与各大工会已经开始了☁☂接触，效果却非常不理想，乃至取得的成绩是零。
时代在变化，好莱坞🀱🀤在变化，电影市场在变化，劳资🚋双方的要求同样也在变化。
如今，新兴的dvd和以奈飞为首的互联网播放渠道，已经成为了影视周边收入的重头，但根据1988年签署的协议，这些与🛀导演、演员和编🐦🂈剧等剧组成员普遍无关。
签下😬后期分成协议的🀱🀤那些属于特殊🐈案例，不是普遍状况。
这一块的利🔆♼润着实让人眼红，理所当然的成为了劳💞💻资双方利益的冲突点。
劳方要求普遍享受dvd和互联网等新兴业务的红利，资方怎么可能轻易放手自己😆⚰的利益？
双方的前几次接触，基本上都是一拍两散。
制片人联盟以好莱坞六大公司加相对🗱🟖论娱乐⚗和梦工厂为主体，组建了一个谈判👀团队。