各部门又鸡飞狗跳起来。
员工们面对额外的工作量，都有点怨气，不过陈光可不🆩管这些，他又没叫手下加班，仅仅是在上班时间🜕🁽完成，并不过分。
公司人事部。
说是人事部。
其实也就五个人而已，一个经理，其他员工，没有副经理，这里是外贸公司，人员流动不🄾🃈小，但是比起那些工厂来说，还是小太多。
因此平常的工作并不重。
接到命令。
他们第一个开始执行。
“经理，这一🁅🃕百多个人的档案信息，下班前录完，这怎么可能？”一个二十多岁的年轻人叫着苦，看着眼前小小的人事档案表。
那丰富的内容，让他头大。
经理也觉得有点难，但是还是要做的。
“这是陈总下得命令，再难也要做，都手脚麻利点，🁆尽力就行，陈总不是说过嘛，特殊情况可以延后⚲。”经理说完，便开始录入自己的部分。
还有就是核对手下录入的信息。
其他几人一听。
不再埋怨。
开始忙碌起来，只是脸上都有点愁。
可不过五分钟。
一个新进来的大学毕业生兴奋道：“经理，经理，不用这么麻烦，小小提供人💒👒员档案导入功能，只要把档案放进🅉🄱去，它就能自动🎬🔌⚵录入，非常快。”
他是个追求效率的人。
实在是不愿意一个字一个字的敲打。
看见使用帮助的问号，点了进去，发现了这个功能，顺着指引，把一个人员档案拖到了一个文件夹内，点击导入路径，直接就🐶一秒录🕾🏑入完了。
档案界面替换成了小小模式的员工简介，看着比他们的专业多了，他们🌖⚮🔵也不🞠想想，小小的档案规整都是搜集了无数简历之⛏后。